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立足“四位一體” 規(guī)范業(yè)務(wù)管理

2012-10-08 13:30:22 來源:中國日?qǐng)?bào)網(wǎng)
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 2012年,山東省招遠(yuǎn)市人民法院堅(jiān)持為大局服務(wù)、為人民司法兩個(gè)工作主題,深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新、社會(huì)矛盾化解、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)立院、管理治院、文化興院、科技強(qiáng)院四位一體建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)以人民群眾滿意”為核心的五個(gè)滿意目標(biāo)。其中四位一體工作就是立足業(yè)務(wù),重規(guī)范、善創(chuàng)新、建機(jī)制,力圖從基礎(chǔ)上、從根本上解決影響法院公正廉潔司法和科學(xué)管理的相關(guān)問題。

一、抓住核心:建立制度規(guī)范

“規(guī)范化”提了好多年,各地也有很多成型的經(jīng)驗(yàn),但是諸如隨意公告送達(dá)、隨意中止審判(執(zhí)行)、調(diào)解過程不留筆錄、委托評(píng)估鑒定無限次無限期、裁判文書有錯(cuò)漏瑕疵不規(guī)范等等問題依然存在,而且這些都是群眾上訪、信訪的重要原因。

我們從規(guī)范細(xì)節(jié)、程序、作風(fēng)入手,2012年相繼出臺(tái)了《提高案件質(zhì)量有效化解信訪案件的辦案規(guī)范》、《信訪工作管理規(guī)范》、《執(zhí)行工作管理規(guī)范》、《對(duì)外委托工作管理規(guī)定》、《審判委員會(huì)研究案件操作規(guī)程》等業(yè)務(wù)管理規(guī)范以及車輛、衛(wèi)生、檔案管理等制度共21項(xiàng),力爭(zhēng)使各項(xiàng)工作有章可循,建立以業(yè)務(wù)管理、行政管理、隊(duì)伍管理制度規(guī)范為基本框架的制度體系,同時(shí)在責(zé)任制考核辦法中規(guī)定了相應(yīng)的考核項(xiàng)目,確保案件質(zhì)量,降低、遏制新上訪案的產(chǎn)生。這些制度實(shí)行以來,案件審理(執(zhí)行)程序、審判權(quán)運(yùn)行過程、裁判的尺度、干警的行為等均得到規(guī)范,有效解決了司法工作中的隨意性,確保司法權(quán)力的正確有效行使,推進(jìn)了項(xiàng)工作的高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。今年1-8月,我院案件總體上呈現(xiàn)結(jié)案數(shù)上升、存案數(shù)減少、上訴率降低、二審改發(fā)率下降、初信初訪減少的局面,審判、執(zhí)行工作步入了良性循環(huán)的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

規(guī)范一:管程序。

1)辦案規(guī)范。規(guī)范審判、執(zhí)行辦案,提高對(duì)訴訟細(xì)節(jié)的關(guān)注,重點(diǎn)規(guī)范保全、送達(dá)、委托代理、庭前取證、調(diào)解、庭審、案件信息轉(zhuǎn)移等環(huán)節(jié),杜絕影響群眾滿意度的行為。如對(duì)于送達(dá),規(guī)定原則上直接送達(dá),不能直接送達(dá)的方采取郵寄送達(dá),確認(rèn)郵寄送達(dá)不能的才允許公告送達(dá),公告在媒體發(fā)布的同時(shí)必須在住所張貼拍照,離婚案件公告送達(dá)必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審查。庭審前書記員必須宣布“本院收取訴訟費(fèi)X元,再未收取其他任何費(fèi)用;審判員或合議庭人員未接受任何一方當(dāng)事人及其代理律師的吃請(qǐng)、禮品或請(qǐng)托,請(qǐng)各位予以監(jiān)督”,否則庭審為不合格。因注重了辦案細(xì)節(jié)的規(guī)范,當(dāng)事人的信訪投訴大幅減少。一起刑事案件的附帶民事訴訟原告人投訴干警壓低調(diào)解數(shù)額損害了其權(quán)利,經(jīng)查卷宗中五次調(diào)解筆錄完整記錄了調(diào)解過程,每次都有當(dāng)事人簽字,當(dāng)事人不得不就此罷休。

2)對(duì)外委托從受理、審查、機(jī)構(gòu)選擇、初次鑒定、重新鑒定、審批權(quán)限、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、對(duì)鑒定機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理、信用評(píng)價(jià)、資產(chǎn)評(píng)估拍賣委托、違規(guī)處理等方面進(jìn)行規(guī)范,購置了搖號(hào)機(jī),杜絕了重復(fù)鑒定帶來的時(shí)間拖延,根除了機(jī)構(gòu)選擇信息不公開帶來的爭(zhēng)執(zhí)。實(shí)行后,一起商事案件在即將作出鑒定結(jié)論時(shí),當(dāng)事人自動(dòng)撤回了鑒定申請(qǐng),化解了一起棘手的信訪案件。

3)信訪規(guī)范。按照“四個(gè)必須”“五項(xiàng)制度”要求,責(zé)任落實(shí)到人,院長(zhǎng)每周調(diào)度,信訪辦每周通報(bào)積案清理進(jìn)度和初信初訪情況。前8個(gè)月共結(jié)服重點(diǎn)信訪案件結(jié)服率82%,未出現(xiàn)一例新的越級(jí)訪,市信訪維穩(wěn)辦通報(bào)“招遠(yuǎn)法院信訪解決積案力度大,沒有新的信訪案件發(fā)生”。

規(guī)范二:管言行。

(1)司法工作言行。編撰發(fā)布了《職業(yè)行為規(guī)范三字經(jīng)》,用以指導(dǎo)、規(guī)范、約束干警的司法行為、工作行為,培養(yǎng)良好職業(yè)修養(yǎng)。推行《法官文明十用語》、《法官工作十忌語》,規(guī)范司法言行,培養(yǎng)法官親民愛民為民之心,切實(shí)讓打官司的群眾感受到司法的人文關(guān)懷。實(shí)行以來,未收到一起因干警工作行為不規(guī)范而引起的投訴。

2)行政管理:《車輛管理規(guī)定》、《衛(wèi)生管理辦法》,燃油、維修、保險(xiǎn)一律由辦公室統(tǒng)一支配,對(duì)安全責(zé)任事故實(shí)行按損失比例賠償。為全部公務(wù)車輛安裝GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng),隨時(shí)監(jiān)控車輛所在位置,杜絕了公車私用

3)考核激勵(lì)。建立以審判質(zhì)效評(píng)估體系為核心的法官考評(píng)體系,完善網(wǎng)上審判質(zhì)效考核系統(tǒng),重新修訂崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,科學(xué)設(shè)定每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié)和每個(gè)階段的質(zhì)效考核指標(biāo),將案件數(shù)量、效率、調(diào)解率、審限內(nèi)結(jié)案率、上訴率、二審改發(fā)率、申訴信訪等全部納入系統(tǒng)考核,非業(yè)務(wù)綜合性考核也在網(wǎng)絡(luò)上體現(xiàn)。在辦公樓大廳設(shè)立兩個(gè)公開欄,一是個(gè)人績(jī)效考評(píng)結(jié)果上墻,每月更新,縱橫比較數(shù)據(jù)和排名變化一目了然;二是工作要點(diǎn)分解到部門,隨時(shí)對(duì)照要求填寫進(jìn)度,部門任務(wù)進(jìn)展情況一目了然。

規(guī)范三:管實(shí)體。

1)審委會(huì)收權(quán)。擴(kuò)大審委會(huì)研究案件的范圍,為充分節(jié)省時(shí)間,將案件分為AB兩類,A類召開會(huì)議研究決定,B類由委員網(wǎng)上表決。將宣告無罪、定罪免刑、檢察院自偵的(A)及所有緩刑、管制和單處附加刑的(B)刑事案件,騰遷、拆遷、企業(yè)改制、集團(tuán)訴訟等民商事案件及行政強(qiáng)拆案件全部納入審委會(huì)研究范疇。所有匯報(bào)案件必須附信訪風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表。

2)量刑規(guī)范化。積極推行審判中將量刑規(guī)范化納入庭審,法庭辯論階段就量刑進(jìn)行辯論,判決書中對(duì)量刑加以說理說明如量刑5年左右,因有自首減輕多少,因積極賠償減多少,對(duì)方諒解減多少;足額賠償、少賠償、不賠償在量刑上如何區(qū)別對(duì)待,等。

3)規(guī)范裁判尺度。人身損害賠償案件中,因城鎮(zhèn)、農(nóng)村居民賠償數(shù)額相差較大,一些當(dāng)事人千方百計(jì)改城鎮(zhèn)居民,較為混亂。“同案不同判”成為嚴(yán)重影響實(shí)體公正的因素。我們制定了《關(guān)于在民事案件和刑事附帶民事案件審判中統(tǒng)一適用人身損害賠償有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范意見》,對(duì)過去界限模糊的城區(qū)劃分,界定到了具體的街道、村,規(guī)范了適用城鎮(zhèn)居民賠償標(biāo)準(zhǔn)的范圍。同時(shí)我們重視典型案例作用,將具有代表性、新穎性、疑難性的案件編撰精品案例,作為統(tǒng)一裁判尺度、規(guī)范自由裁量的指導(dǎo)。

規(guī)范四:管形象。

1)設(shè)計(jì)法院代表性標(biāo)志。確立了“崇德尚法、勤勉務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、卓越高效”的招遠(yuǎn)法院精神和“惟民、致公、厚德、清廉”八字院訓(xùn),設(shè)計(jì)了由中英文名稱、天平、中國金都標(biāo)志組成的院徽,既體現(xiàn)法院工作特點(diǎn)又帶有招遠(yuǎn)地域特色,院旗、桌牌、座簽等均設(shè)計(jì)完成。

2)陽光司法。推進(jìn)審判信息、司法程序、司法政務(wù)公開,立案大廳公開案件查詢系統(tǒng);建立外網(wǎng),對(duì)外公開裁判文書上,開展網(wǎng)上預(yù)約立案開庭;對(duì)社會(huì)關(guān)注的案件,及時(shí)準(zhǔn)確向社會(huì)發(fā)布相關(guān)信息,正確引導(dǎo)輿論導(dǎo)向;主動(dòng)聯(lián)系人大代表,每季度書面匯報(bào)一次工作,每半年當(dāng)面征求意見;聘請(qǐng)50名覆蓋各行業(yè)、各階層的人員做執(zhí)法監(jiān)督員。

3)巡回審判。招城法庭的“社區(qū)巡回”,玲瓏法庭的“礦區(qū)巡回”,齊山法庭的“果業(yè)巡回”,民三庭直接建在交警隊(duì)的“交通巡回”,以及刑事、行政巡回開庭,巡回審判數(shù)量超過20%

4)能動(dòng)司法。抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干派駐政府濱海新區(qū)工作組,選派兩名副科級(jí)以上干部到村擔(dān)任“第一書記”。13家重點(diǎn)企業(yè)簽署“強(qiáng)化能動(dòng)司法,助推企業(yè)發(fā)展”備忘錄,民四庭實(shí)行“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”坐班服務(wù)設(shè)立農(nóng)村法律副區(qū)長(zhǎng),推行基層法律服務(wù)網(wǎng)格化建設(shè),建立橫向到邊、縱向到底的鎮(zhèn)、村法律服務(wù)格局,積極為基層提供服務(wù)。這些工作都受到市委領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和基層的好評(píng)。

二、把握關(guān)鍵:確保規(guī)范實(shí)施

增強(qiáng)制度執(zhí)行力,加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵部位、重點(diǎn)領(lǐng)域制度執(zhí)行落實(shí)情況的定期檢查和督導(dǎo),保證各項(xiàng)制度規(guī)范落到實(shí)處。

措施一:強(qiáng)化學(xué)習(xí)以本院“周末文化大課堂”為平臺(tái),通過“院長(zhǎng)講壇”、“專家講座”、“庭長(zhǎng)論壇”、“干警論壇”,對(duì)制度規(guī)范進(jìn)行發(fā)布、講解,使廣大干警深刻理解規(guī)范的內(nèi)涵和要求,真正做到理解、服從、維護(hù)、貫徹,已經(jīng)舉辦22期,每期講一則廉政故事、一道業(yè)務(wù)題。817的周末大課堂組織了一次以21項(xiàng)制度規(guī)范為內(nèi)容閉卷考試,成績(jī)?nèi)和▓?bào),大部分干警90分以上。

措施二:嚴(yán)格考評(píng)。開展優(yōu)秀辦案能手、優(yōu)秀庭審、精品案例、優(yōu)秀裁判文書“四個(gè)五”評(píng)選活動(dòng),審委會(huì)每周組織一次集中庭審觀摩考評(píng),分為一季度網(wǎng)上觀摩,二季度現(xiàn)場(chǎng)觀摩,下半年邀請(qǐng)人大代表、執(zhí)法監(jiān)督員參加庭審現(xiàn)場(chǎng)觀摩三個(gè)層面,考評(píng)情況每周通報(bào),實(shí)行“人人辦案,人人過關(guān)”,庭長(zhǎng)與班子成員帶頭開示范庭,已組織對(duì)民三庭庭長(zhǎng)開示范庭全院觀摩。審管辦做好案件質(zhì)量評(píng)查、質(zhì)效考核、績(jī)效考評(píng)工作,實(shí)行月評(píng)查、月通報(bào)。審委會(huì)每月對(duì)二審改發(fā)案件進(jìn)行分析定責(zé)。

措施三:強(qiáng)化監(jiān)督每一項(xiàng)制度,都與責(zé)任制考核掛鉤,與上級(jí)法院考核銜接,考核結(jié)果直接作為干警的選拔任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的依據(jù),多條加入“一票否決”項(xiàng)目。實(shí)行“一案三卡”即《告知卡》、《廉政監(jiān)督卡》、《案件回訪卡》,使外部監(jiān)督更加直觀便捷,審判權(quán)運(yùn)行更加透明公開,回收的監(jiān)督卡中未發(fā)生一例對(duì)違規(guī)行為投訴。

三、用好手段:利用信息化

實(shí)施“科技強(qiáng)院”戰(zhàn)略,將信息化建設(shè)作為規(guī)范業(yè)務(wù)管理的有力手段,建成數(shù)字監(jiān)控、庭審直播、車輛衛(wèi)星定位、視頻會(huì)議、電子表決、科技審判法庭等多套系統(tǒng),網(wǎng)上流程辦案、結(jié)案扎口管理、網(wǎng)上庭審點(diǎn)播等初步實(shí)現(xiàn)。

1)抓細(xì)案件信息錄入

2)抓嚴(yán)流程節(jié)點(diǎn)管理審管辦規(guī)定案件在審判流程中對(duì)立案、送達(dá)、保全、庭前調(diào)解、庭審、對(duì)外委托鑒定評(píng)估、執(zhí)行、歸檔、信訪處理等案件審理、執(zhí)行的各個(gè)階段、各個(gè)環(huán)節(jié)在時(shí)限、質(zhì)量等方面應(yīng)達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)遵循的程序作出明確具體的規(guī)定,每周通報(bào)督辦。在結(jié)案方式上,規(guī)定案件報(bào)結(jié)后,須經(jīng)審管辦對(duì)案件質(zhì)量進(jìn)行評(píng)查,且紙質(zhì)檔案與電子檔案信息一致后方可歸檔,對(duì)不能歸檔的指出差錯(cuò)限期整改,在當(dāng)月不予考評(píng)。

3)抓好庭審規(guī)范監(jiān)管。每一起案件的庭審活動(dòng)必須在科技法庭進(jìn)行,必須有同步錄音錄像,必須按庭審的規(guī)范要求開庭,院長(zhǎng)、審管辦隨時(shí)點(diǎn)擊監(jiān)控。

4)抓實(shí)調(diào)控整改研究室在每月做一次司法統(tǒng)計(jì)和審判管理數(shù)據(jù)分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異動(dòng)背后的問題。審管辦即將到期的案件下發(fā)催辦通知書“敲警鐘”,對(duì)長(zhǎng)期未結(jié)的案件進(jìn)行個(gè)案監(jiān)督,限期結(jié)案。

編輯: 呂冰 標(biāo)簽:

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